HomeRH Programa de Qualidade de Vida

Se existe algo em comum entre as empresas de maior sucesso no Brasil e no mundo, certamente está no fato delas investirem em um bom programa de qualidade de vida no trabalho (QVT). Pesquisas mundiais mostram que o nível de satisfação do trabalhador é um dos fatores mais importantes para que ele escolha se candidatar para uma vaga específica ou se mantenha na empresa em que atua.

Programas de qualidade de vida promovem a satisfação dos colaboradores, o bem-estar físico e mental do trabalhador, oportunidades de crescimento na carreira, treinamento e desenvolvimento, comunicação transparente, entre outros. Todo esse cuidado oferecido nas empresas tem um grande reflexo na cultura organizacional e na reputação que elas possuem no mercado.

Além disso, o QVT também pode gerar grandes ganhos na redução do turnover e absenteísmo, aumentar a retenção de talentos e melhorar o engajamento dos empregados. Na PSISEG, fazemos toda a avaliação do ambiente para implementar as melhores estratégias nas ações de qualidade de vida, sempre pensando em quais programas são mais adequados para cada organização.

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